flexibele uitgavenrekeningen (FSA)
flexibele uitgavenrekeningen (FSA ‘ s) bieden u een manier vóór belastingen om out-of-pocket uitgaven voor gezondheidszorg en/of afhankelijke dagopvang te betalen. Het jaarlijkse bedrag dat u kiest om bij te dragen aan een FSA wordt afgetrokken van het aantal resterende looncheques tot het einde van het kalenderjaar. Uw verkiezing is van kracht voor het hele jaar. Wijzigingen kunnen alleen worden aangebracht als u halverwege het jaar een gekwalificeerde gebeurtenis in het leven ervaart.
een FSA-plan is een ‘Use It or Lose It’ – plan. Dit betekent dat als je niet genoeg kosten hebt om te claimen tegen het einde van het jaar, je het resterende saldo op de rekening verliest.
hieronder vindt u de opties voor flexibele uitgavenrekeningen:
FSA Plan Comparison
Limited Purpose FSA* | General Purpose FSA | Dependent Care FSA | |
---|---|---|---|
Eligible Expenses** | Reimburses you for eligible dental and vision expenses | Reimburses you for eligible medical, prescription drug, dental, and vision expenses. | vergoedt u voor in aanmerking komende out-of-pocket kosten om te betalen voor gelicentieerde zorg voor geselecteerde afhankelijke personen.*** |
uw bijdragen | U kunt elk bedrag tussen $25 en $2.750 per jaar bijdragen. | U kunt elk bedrag tussen $25 en $2.750 per jaar bijdragen. | U kunt elk bedrag tussen $25 en $5.000 per jaar bijdragen.**** |
worden fondsen overgedragen? | elk bedrag tot $550 zal automatisch worden overgezet naar het volgende planjaar. | elk bedrag tot $550 zal automatisch in het volgende jaarplan worden opgenomen. | niet van toepassing. |
*u kunt zich inschrijven voor de LPFSA als uw medische plan de HSA PPO met de HSA is.
* * Raadpleeg IRS-publicatie 502 voor een volledige lijst van subsidiabele uitgaven.
* * * In aanmerking komende personen ten laste zijn:: kind (eren) jonger dan 13 jaar, gehandicapte echtgenoot, oudere ouder of andere afhankelijke onbekwaam om zelfzorg terwijl u en uw echtgenoot werken of naar school fulltime.
* * * * Als u getrouwd bent en afzonderlijke belastingaangiften indient, is het maximum dat u kunt bijdragen $2.500 per stuk.
FSA-data
hieronder zijn de vereiste data voor claims die voor het planjaar moeten worden terugbetaald:
FSA Vordering Data
Kosten Moeten Worden Gemaakt Door | Kosten Moet Worden Ingediend voor Vergoeding Door | |
---|---|---|
GPFSA en LPFSA | 31 December van het lopende kalenderjaar | 31 Maart van het volgende jaar |
Afhankelijk van de Zorg FSA | 31 December van het lopende kalenderjaar | 31 maart van het volgende jaar |
FSA-beperkingen
- FSA-bijdragelimieten voor zwaarbetaalde personen kunnen halverwege het jaar worden beïnvloed op basis van IRS-discriminatieregels.
- FSA ‘ s vereisen jaarlijkse verkiezingen, uw verkiezingen zullen niet jaar na jaar worden overgedragen.
- op grond van de IRS-regels zijn binnenlandse partners en kinderen van binnenlandse partners niet in aanmerking komende afhankelijke personen voor een gezondheidszorg FSA of afhankelijke zorg FSA onder uw naam, tenzij ze zijn uw wettelijke fiscale afhankelijke personen.
- bepaalde kosten kunnen niet worden vergoed volgens de IRS-regels. Zie IRS-publicatie 502 voor een volledige lijst van subsidiabele uitgaven.
terugbetaling
de beheerder van het plan voor de FSA-plannen van VMware is TRI-AD. Bij inschrijving in de GPFSA of de LPFSA ontvangt u een Tri-Ad BenefitCard. De Tri-AD BenefitCard werkt bij in aanmerking komende aanbieders waar Visa® wordt geaccepteerd en kan worden gebruikt wanneer u een gekwalificeerde kosten maakt. U kunt ook betalen out-of-pocket en het indienen van een claim met TRI-AD voor terugbetaling (zie hieronder voor het indienen van instructies).
voor de afhankelijke zorg FSA, moet u eerst uw factuur betalen en vervolgens documentatie indienen voor de claim. U kunt de claim op 3 manieren indienen:
- gebruik de mobiele app voor Android-of iOS-apparaten, voordelen van TRI-AD
- Log in op TRI-AD via Workspace ONE Single Sign On (SSO)
- Log direct in op de website van TRI-AD
zorg ervoor dat u alle gespecificeerde ontvangsten voor het planjaar bewaart, omdat u mogelijk wordt gevraagd uw claims op TRI-AD te onderbouwen. Indien onderbouwing van claims vereist is, heeft u de volgende documentatie nodig:
- beschrijving van de diensten
- Datum van de dienst
- persoon voor wie de dienst is aangegaan
- naam van de aanbieder
- bedrag
u kunt inloggen op de website van uw verzekeraar voor medische, tandheelkundige of visieverzekering en een verklaring van de voordelen (EOB) krijgen voor het item dat moet worden onderbouwd. EOB ‘ s hebben alle vijf (5) IRS vereiste items op het voor een FSA-beheerder goed te keuren.
voor meer informatie over de FSA-plannen van VMware, verwijzen wij u naar de beschrijving van het overzichtsplan.