hitta öppna roller
Senior Strategic Initiatives Associate, San Francisco
vad gör Uber till en unik arbetsplats?
omfattningen av vår organisation och mångfalden i vår verksamhet presenterar många intressanta utmaningar som de flesta andra företag inte har. Att vara i skärningspunkten mellan de digitala och fysiska världarna skapar många nya utmaningar. Även om jag inte arbetar direkt med dessa utmaningar skapar vårt personalteam miljön där dessa problem kan lösas och odlar den talang som kommer att lösa dessa problem, vilket är ganska motiverande för mig.
vad är din favorit del av att vara på People team?
vårt personalteam är på en viktig plats i vår utveckling där vi går från att mogna mycket av det vi gör till att förnya det vi gör. Vi har den extra fördelen att vi inte har för många stora äldre program som många äldre företag har så att vi kan göra större hopp i våra innovationer om vi går för det. Det finns många komplexiteter i att bygga program och processer för en arbetskraft så stor och mångsidig som vår, men det finns många möjligheter att göra nya och olika saker också, vilket är spännande.
vad gör dig mest stolt över att arbeta på Uber?
Jag tycker att djupet och mångfalden i vår produkt är verkligen inspirerande. De flesta förstår inte hur mycket vi verkligen erbjuder via vår plattform, och hur mycket möjlighet som fortfarande finns. Effekten vi har med vår produkt är otroligt inspirerande, särskilt när du tittar över de många länder där vi är verksamma. Det finns platser där Uber har förändrat människors livskvalitet på ett grundläggande sätt, vilket gör mig riktigt stolt över att arbeta här.