Shiftgig
vad: Shiftgig hjälper till att hitta timarbete i food service, gästfrihet, lager, detaljhandel och ”experiential marketing” industrier.
förväntad lön: $10 – $20 per timme
Husl $ kärna: $$ $
krav:
- har branscherfarenhet
- bo nära en av företagets stödda marknader
- var 18 år eller äldre och lagligt behörig att arbeta i USA
- har en iPhone eller Android-telefon som kan köra Shiftgig-appen
var:
recension:
Shiftgig syftar till att spela matchmaker mellan arbetsgivare inom livsmedelsservice, gästfrihet, lager, detaljhandel och” erfarenhetsmarknadsföring ” industrier som behöver deltidshjälp och arbetare som är villiga och kan hämta tillfälliga Skift.
dessa branscher betalar vanligtvis inte de bästa lönerna, så du borde förvänta dig att tjäna lite över minimilön när du hämtar gästfrihet, detaljhandel, lager och kundservice spelningar. Men du får betalt lite mer om du blir anställd för att göra ”erfarenhetsmarknadsföring.”Vad är det? Huvudsakligen arbetar på företagsevenemang, ge hjälp till besökare; hjälpa set – up och riva ner bås; svara på frågor, och även ”modell” för high-end varumärke representation.
klagomål om plattformen sträcker sig från lönekonflikter — ”deras löneavdelning är mycket oorganiserad och gör misstag” — till att greppa om för få jobb på plattformen. Med detta sagt verkar webbplatsen ha lika många fans, vilket tjänar möjligheten en genomsnittlig Husl$kärna. Andra alternativ som är värda att överväga: Wonolo och SnagAJob och, om du är intresserad av säsongsarbete, YellowstoneJobs och CoolWorks.
vad deras användare säger: (från Glassdoor)
Shiftgig stal mina löner. mer uttryckligen arbetade jag ett skift och efter att ha skickat in mina timmar minskade någon på baksidan mina timmar, vilket fick mig att bli underbetald. lyckligtvis märkte jag, och kontaktade support omedelbart. det tog en hel vecka och flera e-postmeddelanden i slutet för att få svar…och deras svar var att de ”inte kunde utfärda betalning”. ja, det är lönestöld…
betalar snabbt, Appen är lätt att använda och läsa. Släpp enkelt skift och gör anspråk på skift genom shiftgig-appen. Men….de är helt oorganiserade, de bryr sig inte om anställdas situationer. De gör också många misstag med lön. Deras kundservice linje är ett skämt.
fick aldrig cc-tips för Skift jag arbetade inte heller fick jag någon lösning på saken. Förföljde frågan i månader utan svar eller svar på varför jag inte har betalats från någon i Dallas office
massor av låga betalande spelningar som tar betydande resor
avbrutna Skift/AWOL support
det finns för många avbrutna skift och ledningen kan vara mycket knappa eller oförskämd när det gäller att hantera anställdas oro.
fördelarna: Arbeta när du kan, för vem du vill, i önskad takt. Bra, i teorin. All-star recognition köper dig en förhandsvisning av skift innan de görs tillgängliga för massorna. Betalar Varje Fredag! Daglig lön är tillgänglig om du stöter på det oväntade. Nackdelarna:” work your way ” – teorin förlorar poäng när det inte finns tillräckligt med skift för att gå runt. Jag är ständigt med telefonen i handen och väntar på meddelanden om att ett skift har publicerats. Om stjärnorna anpassar sig och ett skift blir tillgängligt som jag kan förbinda mig till och som jag är intresserad av (dag, tid, plats, uppgift, hastighet och uniform) hävdas det ofta innan jag slutar läsa detaljerna. Och det är en tuff paus när Skift du vill publiceras när du arbetar och måste ha lagt bort din telefon.
Du kan arbeta när du vill. Om du behöver extra pengar då detta är platsen att vara. Du gör mer när du får mer skicklighet taggar. Jag älskar det!!!
fördelar: mycket lätt jobb att få. Du väljer när du vill arbeta. Du träffar allvarligt de trevligaste människorna på dina skift. De flesta företag betalar bra varje timme. Du skickas många skift att välja mellan dagligen.
nackdelar: skift som du gillar är ibland svåra att få. Några av skiften har riktigt noga klädkoder men då behöver du inte ta dem. Ibland kommer Skift lite för nära starttiden, vilket gör det omöjligt att hävda dem.