Articles

Stacey Snider om livet efter ræv:’ mit Job for det sidste år har været formand for menneskelige følelser ‘

Stacey Snider
Rainer Hosch

populær på Variety

Det har været en udmattende 11 måneder for Stacey Snider.det 20. århundredes Rævfilmformand og Administrerende Direktør satte bare sit aftryk på studiet, da Rupert Murdoch besluttede at sælge størstedelen af sit medieimperium til Disney. Det er tilbage Snider med den uundgåelige opgave at skulle holde ræven kørende, selvom hendes medarbejdere støtter afskedigelser, der kan resultere i tusindvis af tabte job.

værre endnu, Snider vil være blandt dem, der bliver lyserøde. Selvom flere af hendes øverste løjtnanter, herunder næstformand Emma, ræv 2000 chef Elisabeth Gabler og ræv søgelys Co-hoveder Steve Gilula og Nancy Utley, har fået nye job hos Disney, Snider vil ikke gøre flytningen. Under en nylig tale i hendes slanke moderne Beverly Hills hjem, hun bliver tydeligt stukket af at blive overført af Disney. Imidlertid, hun er fokuseret på at finde nye muligheder for at fortsætte med at lave film, tv-udsendelser og andre former for indhold. I mellemtiden har hun begravet sig i bøger for at distrahere fra dramaet på partiet (Jill Lepores “disse sandheder” og valt Hvidmans “Prøvedage” er aktuelle favoritter).

der er en symmetri i vores samtale. Snider talte til mig for omkring et år siden som en del af en fritflydende samtale, hvor hun skitserede sine planer om at holde ræven konkurrencedygtig med verdens Netfliser. Hun gjorde fremskridt med nogle af disse mål, genoplive rævens skifer af animerede film, for eksempel, og købe Technoprops, et visionært VF-firma, der arbejder på studiets kommende “vilde kald.”Men andre planer er blevet sat på ubestemt tid, da ræv forbereder sig på at blive optaget i Disney.

hvornår fandt du ud af salget?

Jeg var i et Mandag-Morgen distributionsmøde, eller det kunne have været et fredag senior personalemøde. Alle begyndte at se ned på deres telefoner, hvilket ikke er super sjældent, medmindre de normalt ikke er koreograferede. Ingen sagde virkelig noget. De var forskrækkede og usikre på dens nøjagtighed. Så blev jeg kaldt ned for enten at ringe eller se Lachlan — jeg kan ærligt ikke huske det.

Men da jeg gik op igen, vidste vi, at det var sandt.

havde der været nogen antydning dette kom?

det var en perfekt overraskelse.

hvad var din reaktion?
i det øjeblik følte jeg mig faktisk spændt og håbefuld. Det var et stort chok. Jeg havde altid forventet, at Rupert ville være en køber og ikke en sælger, men jeg havde været interesseret i de udfordringer, vi stod overfor med hensyn til at konkurrere med streamingtjenester. Jeg troede, det var det rigtige at gøre dengang, og jeg synes, det er det rigtige nu.

men der er en menneskelig omkostning. Tusindvis af mennesker vil miste deres job.

det har været virkelig udfordrende at styre et firma i næsten et helt år ved at vide, at disse nedskæringer kommer. De fleste af medarbejderne hos ræven har været der i årtier. De har givet det meste af deres karriere til ræven. Mange af dem hænger på for at se, om der vil være en mulighed hos Disney. Mit job i det sidste år har også været formand for menneskelige følelser og bosiddende skulder at græde på. Der vil være meget tab af job. Men det er ikke at mindske den smerte, folk vil gå igennem, men tiden venter på ingen. Dette vil ikke være den første eller sidste konsolidering, som branchen ser.

det er rigtigt, at du ikke kommer til Disney?

Jeg har fået at vide det. Alle var retfærdige og ligefremme omkring det.

gjorde det ondt at få at vide, at du ikke var inkluderet?

Jeg følte mig helt sikkert brudt, men jeg er en højre hjerne/venstre hjerne person. Jeg kan føle forslået, drøvtyggere og synes synd på mig selv — stol på mig, den side af mig er meget aktiv. Den anden side af min hjerne, som indeholder mine analytiske evner, er lige så aktiv. Det hjælper med at køre ned fakta. Er der en overflod af andre ledere at vælge imellem? Ja. Har nogen hofte kontrolleret eller undermineret mig for at forhindre mig i at have en mulighed? Ingen. Er det straf? Ingen. Er det en fordømmelse af mit arbejde? Ingen. Så hvem skal jeg blive sur på?

der er spekulationer om, at du vil gå til Apple eller . Er det korrekt?

Jeg elsker, at der er rygter. Alle kan lide, når deres navn er derude, men jeg har ikke nogen planer, der er dannet lige nu.

men du vil fortsætte med at arbejde. Du ser ikke ud som en person, der er klar til at gå på pension.

jeg ville køre mig selv og enhver, der bekymrer sig om mig skør, hvis jeg ikke arbejdede.

hvilke typer job interesserer dig?

Jeg er åben for alle og enhver. Det er jeg virkelig. I næsten et år har folk sagt: “hvad vil du gøre?”For en person som mig, der er så analytisk og drøvtyggende og pligtopfyldende, vil jeg svare på folks spørgsmål, men jeg er virkelig stumpet. For omkring en måned siden havde jeg denne Epifanie. Jeg indså, at det er det forkerte spørgsmål, som folk har stillet mig, og at jeg har stillet mig selv. Det er ikke, hvad jeg vil gøre. Det er hvem jeg vil gøre det med. Jeg vil arbejde med store kunstnere. Jeg er ligeglad med, om jeg er medarbejder eller producent. Jeg er ligeglad med, om jeg er på en streamingtjeneste eller hos et traditionelt mediefirma. Jeg vil arbejde med mennesker, der er begejstrede for fremtiden, der ønsker at gøre tingene anderledes, og som har en undergravende tilgang.

“mit job i det sidste år har også været formand for menneskelige følelser og bosiddende skulder at græde på.”
Stacey Snider

hvordan har det været at arbejde på ræv de sidste 11 måneder?

der er helt sikkert dage, hvor jeg har lukket min dør eller dage, hvor jeg har forladt tidligt, men for det meste var det virkelig vigtigt for mig at dukke op og være der og gøre, hvad der var forventet af mig. Jeg har prøvet at få det til at være business as usual, og vi har faktisk fået en masse gode film greenlit.

dagens rytme er, at du har dine standardmøder, og på et tidspunkt vil nogen kommentere galgenhumor om den forestående aftale. Så som små katte springer vi alle på denne erklæring, og vi giver det godt 20 minutters spekulation: jeg hørte, hun hørte, dette er sandt, hvad med dette, og igen og igen. Og så er mit job at bringe det tilbage til en samtale om, hvor vi er med hensyn til “favoritten” og dens festivalplan.

Har du haft nogen interaktioner med Disney?

to eller tre med Iger og med Alan Horn. De har støttet. Der er meget lidt, de kan tilbyde eller sige under de begrænsninger, der er pålagt af Justitsministeriet. Jeg ved, at der er meget frustration hos ræv for, hvad der opfattes som et slags vakuum for kommunikation, men de kan ikke sige, “her er dit kontor. Dette er, hvad du vil gøre. Her er din parkeringsplads.”Kort af den slags specificitet kommer frustration med territoriet.

der er rygter om, hvem der bliver afskediget, og hvem der skal til Disney. Skaber det spændinger? Stikker folk hinanden i ryggen?

der har helt sikkert været nogle jockeying for stillinger, og jeg tror, at alle i virksomheden har haft en kombination af gode dage og dårlige dage. Der er dage, hvor de bliver trøstet, og så er det dem, der trøster en anden. Når du har en dårlig dag, jeg har sagt til folk, enten kaste dig ind i dit arbejde, eller hvis det ikke fungerer, gå, gå på arbejde. Dette er en ekstraordinær situation, og ingen vil blive docket for at gå glip af en time eller to. Gør det bedste, du kan, og vær venlige over for hinanden. Dette råd følges af nogle mennesker nogle dage og andre mennesker andre dage, og nogle gange bliver det bare helt skyllet ned i f–king toilet.

på grund af Rupert Murdochs personlige politik og det faktum, at han ejer Rævenyheder, tænker folk på ræv som et konservativt selskab. Men du brugte Murdochs ‘ penge til at lave film om homoseksuelle teenagere (“Love, Simon”), politiskydninger (“The Hate U Give”) og den frie presse (“The Post”). Var der nogensinde pushback?

det er en kredit til Rupert. Han og Lachlan og James censurerer ikke vores valg. Jeg følte aldrig, at jeg var nødt til at svare på dem. Hvis filmene ikke tjente penge, så havde jeg måske hørt mere fra dem. Film, der belyser den menneskelige oplevelse og bringer folk sammen, er en del af et sundt filmprogram, så længe de er underholdende og ikke didaktiske.

Hvad sker der med de film, du laver nu? Vil de få en teatralsk udgivelse, eller vil de blive sat på Disneys kommende streamingtjeneste?

jeg har ingen fornemmelse af det, men jeg ved med Emma og Elisabeth Gabler og Steve og Nancy, at muligheden for kontinuitet er større, end hvis de ikke var der. De er i meget dygtige hænder. Du bliver nødt til at spørge folkene på Disney om, hvad deres ultimative planer er, men min mening er, at de vil have disse film til at være gode, og vores team arbejder for at sikre, at de er.

Stacey Snider
Rainer Hosch

20. århundrede ræv mærke stadig eksisterer efter salget?

Jeg ved det ikke. En ting, jeg gjorde, var at ringe til Dave Karger på TCM, og jeg spurgte ham, om han kunne sætte mig i kontakt med de mennesker, der laver deres filmfestivaler, og for at se, om vi kunne lave deres forårsfilmfestival om ræv. Jeg sammensatte et lille arbejdsteam i virksomheden, da jeg ikke vil være der da, og de sørger for, at TCM får adgang til arkiverne. Det er min gave og mit bidrag til at huske rævens logo og fanfare og historie.

du holdt en tale på CinemaCon, hvor du syntes at kvæle, da du hyldede rævens arv. Så klart er dette en følelsesladet tid.

jeg kvalt op, fordi jeg tror, det er et øjeblik med ægte seismisk forandring. Pionererne i studiet, deres vision, var noget, jeg ønskede at fejre, før det blev absorberet. Det var ikke meningen, at det skulle være maudlin. Jeg ville tage et øjeblik til at huske alle de fantastiske film, som studiet har lavet, og de minder, det har givet os. Men jeg tror ikke, der er nogen brug for permanent nostalgi. Et tilbageblik kan gøre dig trist. Du bor der ikke. Du lever ser frem.

Du talte om behovet for skala. Jeg forstår ikke helt dens betydning, fordi virksomheder dybest set forsøger at holde trit med forbrugeradfærd, og forbrugerne ønsker ikke at betale for indhold, de kan streame. Hvordan får større hjælp?

der er en grundlæggende antagelse om, at du enten køber ind eller ikke gør det, og det er, at den over-the-top metode til levering af indhold er fremtiden. Det betyder ikke, at tv, teaterdistribution, forlystelsesparker, forbrugerprodukter ikke alle er vigtige. Men hvis du tror, at Apple vil være i stand til at styre størstedelen af markedet, og at du skal konkurrere med dem, så skal du have nok produkt. Det kræver meget indhold for at gøre enhver rivaliserende abonnementstjeneste, du lancerer, værd.

du forlod et job som leder af Drømmeværker for at komme til ræv. Føler du, at Murdochs svigtede dig?

Jeg har været meget opmærksom på hele min karriere, at jeg er medarbejder, og der er visse frynsegoder, der kommer fra at være medarbejder. Jeg får fordele. Jeg har en pensionsordning. Jeg har en udgiftskonto. Bagsiden er, at dette ikke er din, og du skylder ikke noget forbi din lønseddel.

at vide, hvad du ved nu, ville du tage jobbet igen?

uden tvivl. Det er et privilegium at gøre det, vi gør. Græd heller ikke for mig, Argentina. Jeg får lov til at lave film, og jeg bliver betalt godt, og jeg arbejder med super kreative mennesker. Jeg har været en meget heldig person.