Senior Strategic Initiatives Associate,San Francisco

Uberをユニークな職場にする理由は何ですか？

私たちの組織の規模と私たちのビジネスの多様性は、他のほとんどの企業が持っていない興味深い課題の多くを提示します。 デジタルと物理の世界の交差点にいることは、新たな課題の多くを作成します。 私はそれらの課題に直接取り組むことはありませんが、私たちのピープルチームは、それらの問題を解決できる環境を作り、それらの問題を解決する才能

Peopleチームでのお気に入りの部分は何ですか？

私たちのピープルチームは、私たちが何をすべきかの多くを成熟させることから、私たちが何をすべきかを革新することに移行している私たちの進化 私たちは、多くの古い企業のようにあまりにも多くの大きなレガシープログラムを持っていないという追加の利点を持っているので、我々はそれのために行く場合、私たちは私たちの技術革新に大きなジャンプを行うことができます。 私たちのように大きく多様な労働力のためのプログラムやプロセスを構築することには多くの複雑さがありますが、新しいことや異なることを Uberで働くことを最も誇りに思っているのは何ですか？

私たちの製品の深さと多様性は本当に刺激的だと思います。

私たちの製品の深さと多様性は本当に刺激的です。 ほとんどの人は、私たちが本当に私たちのプラットフォームを通じて提供するどのくらい理解していない、とどのくらいの機会がまだ存在しています。 当社の製品に与える影響は、特に当社が事業を展開する多くの国を見てみると、非常に刺激的です。 Uberが人々の生活の質を根本的に変えた場所があり、ここで働くことを本当に誇りに思っています。