Jeśli jesteś osobą niepełnosprawną i potrzebujesz pomocy przy wypełnianiu wniosku online, zadzwoń pod numer 301-581-1400 i zostaw wiadomość . Członek naszego zespołu ds. zasobów ludzkich oddzwoni do Ciebie w ciągu trzech dni roboczych. Lub wyślij e-mail do [email protected] i zamieścić w temacie „zakwaterowanie wnioskodawcy”.
proszę pamiętać, że ten numer telefonu i e-mail są tylko dla tych osób, które chcą poprosić o zakwaterowanie w celu ubiegania się o pracę.

Dowiedz się więcej o pomocy w ułatwieniach dostępu otwiera się w nowym oknie

Canada Accommodations

Marriott jest pracodawcą zapewniającym równe szanse, zaangażowanym w zatrudnianie zróżnicowanej siły roboczej, utrzymywanie Kultury integracji i tworzenie bez barier procesu rekrutacji i selekcji. Marriott stara się być miejscem pracy wolnym od dyskryminacji.

zgodnie z prowincjonalnymi przepisami dotyczącymi praw człowieka i dostępności (takimi jak Accessibility for Ontarians with Disabilities Act, 2005, Accessibility for Manitobans Act I Nova Scotia Accessibility Act) oraz Polityką zakwaterowania Marriott, zakwaterowanie zostanie zapewnione osobom ubiegającym się o pracę, w razie potrzeby, w ramach procesu rekrutacji. Dziękujemy wszystkim kandydatom za zainteresowanie; skontaktujemy się tylko z tymi, którzy zostaną wybrani do dalszej analizy. Jeśli jesteś wybrany na rozmowę kwalifikacyjną i masz prośbę o zakwaterowanie wynikającą z niepełnosprawności lub w inny sposób, zadzwoń pod numer 905-366-5227 lub wyślij e-mail [email protected].

prosimy o zgłoszenie swoich potrzeb przed rozmową.